THR88 - SAP SUCCESSFACTORS LEARNING ACADEMY EĞİTİMİ

Kurumsal öğrenmeyi LMS ile yönet

Item, course, curriculum, scheduled offering, assignment profile ve online içerik uygulamalı

THR88 Eğitimi, SAP SuccessFactors Learning (LMS) modülünün yönetimini öğretir. Program LMS yapısını, item/course/curriculum/program ve qualification nesnelerini, scheduled offering ile sınıf yönetimini, kayıt ve onay sürecini, assignment profile ile otomatik…

3 gün Orta Seviye Online / Yüz Yüze / Hibrit Sertifikalı

Eğitim Hakkında

Öğrenme nesnelerinden atama profillerine, sınıf planlamadan online içerik ve raporlamaya

THR88 Eğitimi, SAP SuccessFactors Learning (LMS) modülünün yönetimini uçtan uca öğretir. Katılımcılar LMS yapısını, item/course/curriculum/program ve qualification nesnelerini, scheduled offering ile sınıf yönetimini, kayıt ve onay sürecini, assignment profile ile otomatik atamayı, öğrenme planını, SCORM/AICC online içerik ve content player'ı, değerlendirme ve sertifikasyonu, learning history'yi, bildirimleri ve raporlamayı örnek bir instance üzerinde uygular.

Süre ve Format

3 Gün. Her gün dört modül; öğrenme nesnesi, sınıf planlama ve içerik yönetimi görevleri örnek bir instance üzerinde atölyelerle uygulanır.

Seviye

Orta Seviye — SuccessFactors Learning (LMS) yönetimini kuracak eğitim ve İK uzmanları için

Öğrenme Metodu

Öğrenme nesneleri, atama profilleri, sınıf planlama ve online içerik yapılandırması örnek bir Learning instance'ında uygulamalı yürütülür.

Neden Bu Eğitim?

📚Öğrenmeyi yapılandır

Item, course, curriculum ve program nesnelerini öğrenerek kurumun öğrenme kataloğunu doğru biçimde kurgularsınız.

🎯Atamayı otomatikleştir

Assignment profile ile hedef kitleye otomatik öğrenme ataması yaparak eğitim yükümlülüklerini kurallaştırırsınız.

🖥️İçeriği yönet

SCORM/AICC online içerik ve content player ile dijital öğrenme deneyimini kurarak uzaktan eğitimi yönetirsiniz.

Anahtar Konular

thr88 eğitimisap successfactors learningsuccessfactors lms eğitimilms yönetimiassignment profilescheduled offeringscorm içerikcurriculum yönetimisap hxm learningöğrenme yönetim sistemi eğitimi
“Etkili bir LMS; iyi yapılandırılmış öğrenme nesneleri, doğru atama kuralları ve güvenilir içerik takibinin ürünüdür.”

Ön Koşullar

Programdan en iyi verimi almak için gereken temel bilgi ve ortam

1
Öğrenme süreç bilgisi

Eğitim planlama, katalog ve öğrenme süreçlerine temel aşinalık beklenir.

2
Platform temeli

SuccessFactors platform yapısı, Admin Center ve RBP hakkında temel bilgi faydalıdır.

3
İçerik standartları

SCORM, AICC ve online içerik kavramlarına temel farkındalık adımları kolaylaştırır.

4
Erişim ve ortam

Uygulama için Learning etkin, admin erişimli bir örnek (test) instance gereklidir.

Eğitim İçeriği

Programın gün gün akışı aşağıdadır. Bir güne tıklayarak o günün modüllerini ve içeriklerini görebilirsiniz.

Günün hedefiKatılımcı Learning yönetim sisteminin yapısını kavrar; item, course, curriculum, program ve qualification nesnelerini oluşturur ve katalog yapısını kurar.
Modül 1
SuccessFactors Learning Genel Bakış
  • Öğrenme yönetim sistemi (LMS) kapsamı ve amacı
  • Admin, user ve supervisor rollerinin ayrımı
  • Learning admin arayüzü ve ana bileşenler
  • Öğrenme kataloğu (catalog) yapısına genel bakış
  • Reference tables ve sistem varsayılanları
  • Diğer SuccessFactors modülleriyle entegrasyon
Modül 2
Item ve Course Yapısı
  • Item (öğrenme nesnesi) tanımı ve özellikleri
  • Item tipi (instructor-led, online, blended)
  • Course (kurs) nesnesi ve item ilişkisi
  • Delivery method ve classification tanımı
  • Item completion status ve kredilendirme
  • Item bazlı ücret (chargeback) ve kaynaklar
Modül 3
Curriculum ve Program
  • Curriculum (müfredat) yapısı ve amacı
  • Curriculum requirement ve item gruplama
  • Retraining (yeniden eğitim) periyotları
  • Program yapısı ve aşamalı (agenda) içerik
  • Program kayıt ve ilerleme mantığı
  • Curriculum ile uyum (compliance) takibi
Modül 4
Qualification ve Yetkinlik
  • Qualification (nitelik) nesnesinin tanımı
  • Competency ve yetkinlik ilişkisi
  • Qualification atama ve durum takibi
  • Yeniden belgeleme (recertification) süreci
  • Qualification ile öğrenme bağlantısı
  • Yetkinlik bazlı raporlama genel bakışı
Günün hedefiKatılımcı scheduled offering ile sınıfları planlar; kayıt ve onay sürecini yürütür, assignment profile ile otomatik atamayı ve öğrenme planını yapılandırır.
Modül 1
Scheduled Offering ve Class
  • Scheduled offering (planlı sınıf) oluşturma
  • Class ve segment (oturum) zamanlaması
  • Eğitmen (instructor) ve lokasyon atama
  • Kontenjan (slot) ve bekleme listesi yönetimi
  • Facility ve kaynak rezervasyonu
  • Sınıf durumu ve tamamlama kaydı
Modül 2
Kayıt ve Onay Süreci
  • Self-registration ve admin kaydı
  • Kayıt onay (approval) akışının tanımı
  • Bekleme listesi ve otomatik yerleştirme
  • Kayıt iptali ve devamsızlık kaydı
  • Registration bildirimleri ve hatırlatma
  • Kayıt ücreti ve onay seviyeleri
Modül 3
Öğrenme Planı ve Learning Assignment
  • Learning plan (öğrenme planı) yapısı
  • Learning assignment (atama) türleri
  • Required ve recommended öğrenme ayrımı
  • Due date ve zorunluluk kuralları
  • Atama kaynağının (source) izlenmesi
  • Kullanıcı öğrenme sayfasının görünümü
Modül 4
Assignment Profile
  • Assignment profile kavramı ve amacı
  • Attribute ve domain bazlı hedefleme
  • Dinamik grup (rule) kuralı tanımlama
  • Propagation ile atamanın yürütülmesi
  • Profile ile toplu öğrenme ataması
  • Assignment profile izleme ve bakımı
Günün hedefiKatılımcı SCORM/AICC online içeriği ve content player'ı yapılandırır; değerlendirme ve sertifikasyonu, learning history'yi, bildirimleri ve raporlamayı uygular.
Modül 1
Online İçerik ve Content Player
  • SCORM ve AICC içerik standartlarının ayrımı
  • Online content object ve içerik yükleme
  • Content player ve launch (başlatma) ayarı
  • iContent ve content server yapısı
  • Bookmark, tracking ve tamamlama kaydı
  • Online içerik sorun giderme yaklaşımı
Modül 2
Değerlendirme ve Sertifikasyon
  • Quiz ve exam (sınav) nesnesi oluşturma
  • Soru havuzu ve puanlama (scoring) ayarı
  • Pre-test ve post-test yapılandırması
  • Geçme notu ve yeniden deneme kuralları
  • Sertifika (certificate) şablonu tanımı
  • Başarı durumuna göre kredilendirme
Modül 3
Learning History ve Bildirimler
  • Learning history (öğrenme geçmişi) kaydı
  • Tamamlama durumu ve kredilerin izlenmesi
  • External event ve geçmiş kayıt ekleme
  • Notification (bildirim) tipleri ve tetikleyici
  • E-posta şablonu ve değişken alanlar
  • Hatırlatma ve son tarih bildirimleri
Modül 4
Raporlama ve Yetkilendirme
  • Standart Learning raporlarının kullanımı
  • Uyum (compliance) ve atama raporları
  • Ad hoc rapor ve veri dışa aktarma
  • Learning için Role-Based Permissions
  • Domain ve security role yapısı
  • Veri erişim denetimi ve iyi uygulamalar

Eğitim Kazanımları

Program sonunda katılımcılar:

✅
LMS temeli

Learning yönetim sisteminin yapısını ve rollerini kavrayarak modülü doğru biçimde yönetirsiniz.

✅
Öğrenme nesneleri

Item, course, curriculum ve program nesnelerini kurarak kurumsal öğrenme kataloğunu oluşturursunuz.

✅
Sınıf planlama

Scheduled offering ve class ile eğitmenli eğitimleri planlayıp kontenjanı düzenli yönetirsiniz.

✅
Kayıt ve onay

Kayıt ve onay süreçlerini kurarak öğrenme taleplerini akışa bağlar ve bekleme listesini yönetirsiniz.

✅
Otomatik atama

Assignment profile ile hedef kitleye otomatik öğrenme ataması yaparak eğitimi kurallaştırırsınız.

✅
Online içerik

SCORM/AICC içeriği ve content player'ı yapılandırarak dijital öğrenme deneyimini yönetebilirsiniz.

✅
Değerlendirme

Quiz, exam ve sertifika yapısını kurarak öğrenme başarısını ölçer ve belgelendirirsiniz.

✅
Rapor ve yetki

Uyum raporları ve RBP ile öğrenme verisini izler ve erişimi güvenle yönetirsiniz.

Kimler İçin Uygundur?

  • Kurumsal öğrenme ve gelişim ekipleri
  • LMS yöneticileri
  • eğitim koordinatörleri
  • SuccessFactors danışmanları
  • öğrenme süreçlerini sisteme kuran İK uzmanları için uygundur

Sıkça Sorulan Sorular

Bu eğitim kimler için uygundur?
Kurumsal öğrenme ve gelişim ekipleri, LMS yöneticileri, eğitim koordinatörleri, SuccessFactors danışmanları ve öğrenme süreçlerini sisteme kuran İK uzmanları için uygundur. Öğrenme kataloğunu ve atamalarını sisteme taşımak isteyenlere hitap eder.
Online içerik için hangi standartlar destekleniyor?
SuccessFactors Learning SCORM ve AICC standartlarındaki online içerikleri destekler. İçerikler content player ile başlatılır; bookmark ve tracking ile ilerleme ve tamamlama kaydedilir. iContent veya dış content server üzerinden barındırma yapılandırılabilir.
Eğitimin süresi ve formatı nedir?
Eğitim üç gün sürer ve her gün dört modülden oluşur. Öğrenme nesnesi, sınıf planlama ve içerik yönetimi görevleri örnek bir instance üzerinde atölyelerle uygulanır. Yüz yüze veya online yapılabilir ve kurumun ortamına uyarlanabilir.
Assignment profile ne işe yarar?
Assignment profile, kullanıcı özniteliklerine (departman, pozisyon, lokasyon gibi) göre tanımlanan kurallarla hedef kitleye otomatik öğrenme ataması yapar. Profil yürütüldüğünde (propagation) uygun kullanıcılara zorunlu veya önerilen öğrenmeler atanır ve bu süreç uyum takibini kolaylaştırır.
Eğitim sonunda sertifika veriliyor mu?
Programı tamamlayan katılımcılar Digital Vizyon Akademi Katılım ve Başarı Sertifikası alır. SAP'nin resmi sertifikasyon sınavı ayrıdır; sınav başvurusu ve ücreti ilgili kuruma aittir.

Sertifikalandırma

Bu eğitim Digital Vizyon Akademi Başarı Sertifikası ile tamamlanır.

Eğitim başında “Ön Test”, bitiminde “Son Test” uygulanarak gelişim ölçümlenir. Değerlendirme formunu dolduran katılımcılar sertifikalarını alır. Sertifikanızın geçerliliğini Sertifika Sorgulama sayfasından doğrulayabilirsiniz.

Örnek Sertifika d Digital Vizyon AKADEMİ KATILIM SERTİFİKASI Bu sertifika [Katılımcı Adı Soyadı] adlı katılımcının aşağıdaki eğitim programını başarıyla tamamladığını belgeler. THR88 - SAP SuccessFactors Learning Academy Eğitimi Sertifika Kodu DV-2026XX00 Tarih 15.10.2026 Yetkili İmza DV AKADEMİ

Eğitim Bilgileri

Süre3 gün
SeviyeOrta Seviye
FormatOnline / Yüz Yüze / Hibrit
KonuSAP
Sertifika✓ Var
Hemen Bilgi Al
İlgili Eğitimler

Bu Eğitimle Birlikte Tercih Edilenler

SAPSAP Concur Eğitimi
Kurumsal Uygulamalar Eğitimleri

SAP Concur Eğitimi

3 günOrtaOnline / Yüz Yüze / Hibrit

SAP Concur ile masraf raporu, kurumsal kart, Concur Travel, Invoice, onay akışı, politika ve SAP entegrasyonunu öğreten uygulamalı masraf yönetimi eğitimi.

Detayları Gör →
SAPSAP CPI: Bulut Platformu Entegrasyon Temelleri Eğitimi
Kurumsal Uygulamalar Eğitimleri

SAP CPI: Bulut Platformu Entegrasyon Temelleri Eğitimi

3 günTemelOnline / Yüz Yüze / Hibrit

SAP BTP Integration Suite ile iFlow tasarımı, SOAP/REST/OData adaptörleri, Message Mapping, Groovy script ve mesaj izleme konularını öğreten uygulamalı CPI eğit

Detayları Gör →
SAPSAP Data Services Veri Entegrasyonu Eğitimi
Kurumsal Uygulamalar Eğitimleri

SAP Data Services Veri Entegrasyonu Eğitimi

3 günOrtaOnline / Yüz Yüze / Hibrit

SAP Data Services (BODS) ile ETL, Designer, dataflow, Query ve Table Comparison transform'ları, delta yükleme ve veri kalitesini öğreten uygulamalı eğitim.

Detayları Gör →
SAPSAP Datasphere ve SAP Analytics Cloud Administrator-Operators için Eğitimi
Kurumsal Uygulamalar Eğitimleri

SAP Datasphere ve SAP Analytics Cloud Administrator-Operators için Eğitimi

3 günOrtaOnline / Yüz Yüze / Hibrit

SAP Datasphere ve SAP Analytics Cloud'u yönetici ve operatör rolünde tenant yönetimi, space, yetkilendirme, bağlantı ve içerik taşıma ile öğreten uygulamalı eği

Detayları Gör →
SAPSAP Datasphere ve SAP Analytics Cloud Operatörler için Eğitimi
Kurumsal Uygulamalar Eğitimleri

SAP Datasphere ve SAP Analytics Cloud Operatörler için Eğitimi

3 günOrtaOnline / Yüz Yüze / Hibrit

SAP Datasphere ve SAP Analytics Cloud'un günlük işletimi: task chain, zamanlama, akış izleme, veri yenileme ve sorun giderme odaklı operatör eğitimi.

Detayları Gör →
SAPSAP Depo Yönetimi (WM) Eğitimi
Kurumsal Uygulamalar Eğitimleri

SAP Depo Yönetimi (WM) Eğitimi

3 günOrtaOnline / Yüz Yüze / Hibrit

SAP WM ile depo yapısı, transfer requirement, transfer order, putaway/picking stratejileri, batch yönetimi ve fiziksel sayımı öğreten uygulamalı depo eğitimi.

Detayları Gör →
+90 (501) 369 40 14 WhatsApp [email protected] LinkedIn